"Arbeiten - Lernen - Innovationen" ...so lautet der Titel eines Tagungsbandes zu einer Tagung um die Themen "Lernkultur - Kompetenzentwicklung und Innovative Arbeitsgestaltung - Zukunft der Arbeit". Hier werden zwei Dinge miteinander verknüpft die leider oft getrennt diskutiert werden: Lernen und Arbeit. Wie muss die individuelle und unternehmerische (organisationale) Kompetenzentwicklung gestaltet werden, damit größtmögliche Synergien zu erzielen sind? Wie kann lebenslanges, genrationsübergreifendes und kulturübergreifendes Lernen Eingang in die Personal- und Organisationsemtwicklung finden, In welche Richtung muß sich die Weiterbildungslandschaft weiterentwickeln?
Diesen und anderen Fragen wurde in den 22 Foren nachgegangen. Eine Dokumentation findet man unter:
http://pt-ad.pt-dlr.de/Dateien/Beitraege_01.pdf  ¶ Montag, Juni 20, 2005